El problema de los espacios masculinizados en las empresas

2020-03-23T15:36:03+00:00

El problema de los espacios masculinizados en las empresas Por Georgina Sticco Los equipos de trabajo no diversos son susceptibles de pensamiento grupal, y es probable que los efectos sean unanimidad, ilusiones de invulnerabilidad, y autocensura. Para tomar mejores decisiones las organizaciones deben conformar equipos diversos de trabajo,

El problema de los espacios masculinizados en las empresas2020-03-23T15:36:03+00:00

5 cosas que impiden progresar en diversidad de género

2020-03-23T16:01:30+00:00

5 cosas que impiden progresar en diversidad de género Traducida por Milena D'Atri Cada vez más organizaciones se comprometen por la diversidad de género. Sin embargo, este compromiso no se está traduciendo en un cambio verdadero en los espacios de trabajo. Aunque en los últimos 30 años las

5 cosas que impiden progresar en diversidad de género2020-03-23T16:01:30+00:00